Alternance

Toutes nos formations sont ouvertes à l’alternance ! En fonction de chacune d’entre elles :  elles sont ouvertes en contrat d’apprentissage et en contrat de professionnalisation ou seulement en contrat de professionnalisation. 

Les différences pour vous entre ces deux types de contrat 

  • Pour le contrat d’apprentissage, il faut avoir moins de 30 ans. Pour les entreprises du secteur privé et associations, leur opérateur de compétences (OPCO) prend en charge le montant des frais pédagogiques. Elles n’ont rien à payer à ce titre.
    Pour les entreprises du secteur public d’Etat : le montant des frais pédagogique est à la charge de l’entreprise.
    Pour les collectivités territoriales : le CNFPT prend en charge une partie des frais pédagogiques de la formation.
  • Pour le contrat de professionnalisation, il n’y a pas de limite d’âge. Les frais pédagogiques sont calculés sur un base horaire et non sur un forfait (15€/h). Là encore, l’OPCO de l’entreprise prend une grande partie de ces frais à sa charge. Un reste à charge bien souvent modique est facturé à l’entreprise.
    Le contrat de professionnalisation n’est accessible qu’aux candidats à l’alternance au sein d’une entreprise privée.

Attention : la mission que votre entreprise vous confiera doit être en rapport avec les apprentissages théoriques délivrés lors de vo(s)tre année(s) de formation.

NB: Les candidats précédemment entrés en alternance et sous contrat au moment du dépôt de la demande devront procéder à une rupture à l'amiable du dit contrat au maximum à la date de rentrée à l'IAE

 

Aides et recherches d'entreprise

  • Le Service Relations Entreprises pourra vous venir en aide dès votre admission dans la recherche d’une entreprise.
  • Le service Career Center pourra vous aider à la rédaction de votre CV et lettre de motivation, mais aussi vous conseiller pour vos entretiens.

 
La date limite pour conclure un contrat est-elle la même si je suis admis en M1 ou en M2 ?


Oui. Pour les M1 et les M2, la date limite pour trouver un contrat est le 15 novembre.
Si vous êtes en M1, il s'agira d'un contrat de 2 ans, si vous êtes en M2 il s'agira d'un contrat d'un an.

Est-ce que je peux rechercher mon entreprise à Monaco ?


Oui. La principauté de Monaco propose des contrats d’apprentissage monégasque : la réglementation est un peu différente, notamment au niveau de l’âge puisqu’il faut avoir impérativement moins de 26 ans.

Attention :

  • Les entreprises monégasques ne cotisent pas via l’URSSAF auprès d’un OPCO : la totalité des frais pédagogiques est donc à leur charge. Cette somme est calculée sur la base de 15€/heure.
  • De plus, l’entreprise doit au préalable passer par le service de l’emploi monégasque qui étudiera sa demande dans le cadre du dispositif de priorité à l’emploi monégasque. Nous vous conseillons directement de vous renseigner à la cellule emploi jeune du service de l’emploi de la principauté de Monaco, accessible ici.
Je suis étudiant étranger, suis-je éligible à l’alternance ?


Pour le contrat d’apprentissage :

  • Si vous êtes ressortissant Britannique : Oui avec un passeport et un document de circulation portant la mention "article 50 TUE" d’une validité de cinq ans.
  • Les étudiants primo entrant (hormis les étudiants de nationalité Algérienne) : peuvent accéder à l’alternance sans autorisation provisoire de travail du moment où leur contrat est pris en charge par l’opérateur de compétence (OPCO).
  • Si l’étudiant ne l’est pas il lui faut une autorisation provisoire de travail.
Pour le contrat de professionnalisation :
  • Etre présent sur le territoire français depuis au moins 1 an.
  • Etre inscrit à Pôle Emploi pour les étudiants de plus de 26 ans, vérifiez votre éligibilité sur le site de Pôle Emploi
  • Avoir un titre de séjour en cours de validité autorisant à travailler à temps plein.
  • Si vous n’avez pas un titre de séjour en cours de validité autorisant à travailler à temps plein il faut faire une demande APT (une autorisation provisoire de travail) avec un passeport et un document de circulation portant la mention "article 50 TUE" d’une validité de cinq ans. 
J’ai trouvé une alternance qui dois-je informer ?


Le CFA Epure a mis disposition une plateforme nommée Cactus. Vous devez transmettre au service alternance (iae.relations-entreprises@univ-cotedazur.fr) les informations pour la création de votre dossier sur la plateforme Cactus :

  • Nom et prénom du réfèrent RH
  • Son adresse mail
  • Son numéro de téléphone
  • Votre nom et prénom
  • Votre adresse mail
  • Votre date de naissance
  • Votre numéro de téléphone
  • Votre formation qui correspond à la signature du contrat (L3, M1 ou M2 et le nom de la formation)
Après avoir communiqué les informations ci-dessus vous et votre entreprise recevrez le lien, qui vous permettra de référencer les informations complémentaires obligatoire pour la création de votre contrat et convention de formation.
 

Contact

Sarah DAHMNA -  iae.relations-entreprises@univ-cotedazur.fr - 0489152145